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350VIP浦京集团召开2022年度中层正职(部门负责人)述责述廉会议
  • 文: 潘静
  • 图:潘静
  • 编辑:马乐刚
  • 审核:袁兴远
  • 来源: 党委宣传统战部
  • 时间:2023-03-15
  • 点击:2231

314日,350VIP浦京集团在德远楼三楼会议室召开2022年度中层正职(部门负责人)述责述廉会议。全体校领导出席会议,会议由校党委书记王荣秀主持。




会上,后勤管理处刘娟、酒店系党总支副书记周艳依次作现场述责述廉,其他负责人作书面述责述廉报告,各党总支、直属党支部纪检委员对其述责述廉情况提出询问和质询,并进行现场回复和书面回复。随后,参会人员对述责述廉对象进行民主测评。

会议指出,要进一步压实党风廉政建设责任制。把纪律和规矩挺在前面,这不仅是350VIP浦京集团党委、纪委的责任,更是全院上下各基层党组织、各系(部、院)、部门的重要任务。首先,350VIP浦京集团党委要以上率下,带头履行党风廉政主体责任,班子成员切实履行“一岗双责”,带头抓好分管领域的党风廉政建设工作,以“关键少数”示范带动“大多数”。350VIP浦京集团各党总支、直属党支部书记,各系(部、院)、部门负责同志也要严格履行“一岗双责”,进一步规范部门内部权力运行,进一步强化制度执行力,真正把该严的严起来、该细的细起来。350VIP浦京集团纪委、纪检监察室要严肃执纪监督、执纪问责,对党员干部身上的苗头性、倾向性问题要及时“扯袖子”。特别是要着力加强对年轻干部的纪律、规矩教育,时刻提醒全体党员干部守住做人、处事、师德师风、交友底线,守住政治责任和政治生命,真正做到守纪律、讲规矩。

会议强调,要进一步筑牢中央八项规定堤坝。作风建设永远在路上,大家一定要严格执行中央八项规定精神及其相关实施细则,以及省委省政府十项规定和市委市政府九项规定精神,认真学习上级纪委通报的各项违反中央八项规定精神典型案例,持之以恒“纠四风、树新风。要主动加强提醒提示、案例警示,积极教育引导本部门教职员工以案为鉴、严于律己,严防违规企业兼职取薪、吃公函、变相公款旅游等现象和奢靡享乐、铺张浪费等行为出现。要积极开展强班子、强队伍、强作风“三强”活动,庸懒散浮拖”、不担当、不作为、自由散漫等现象,坚持露头就打、高举高打,坚决刹住个别干部身上的躺平之风、散漫之风、颓废之风。要进一步深化师德师风建设,对侵害学生、收受红包礼金等违反教师“十不准”等行为要严肃追责、公开曝光,不断提升350VIP浦京集团师生满意度。

会议要求,要进一步落实廉洁从政各项要求。二十大后,习近平同志多次就党风廉政建设工作提出要求,充分释放了二十大后全面从严治党一刻不松、半步不退,只会越来越严的强烈信号。各基层党组织、各部门要把党章、党规、党纪教育作为必修课,坚持会前学纪学法,做到教育在先,让遵规守纪入脑入心。大家始终打铁还需自身硬作为基本准则和工作追求,认真吸取案例中的违纪违法案件的惨痛教训,学纪明纪守纪、知戒知耻知止。始终在思想上筑牢拒腐防变的防线,严格执行干部“十严禁”个人有关事项报告制度。同时,严格要求、教育和管理亲属及身边同志自尊自爱,不该说的不说,不该做的不做,规范言行、洁身自好,真正做到管好自己不出事、管好家人不添乱、管好下属不掉队。




各系(部、院)、 部门主要负责人,各党总支、直属党支部纪检委员参会。


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